De Tip van de Week is de nieuwsbrief die zakelijke klanten van Adriaanse van der Weel Advocaten wekelijks ontvangen. U kunt zich hier voor deze nieuwsbrief inschrijven.
De Tip van de Week is gebaseerd op de huidige stand van regelgeving en rechtspraak en is van algemene aard. De Tip wordt aan u gepresenteerd in circa 100 woorden en is niet aangepast aan uw persoonlijke of anderszins specifieke omstandigheden. Deze geldt derhalve niet als een persoonlijk advies.
Voor vragen over de Tip van de Week kunt u contact opnemen met mr. V. (Verena) Jongepier.
Overweeg altijd de persoonlijke omstandigheden van een werknemer bij een ontslag op staande voet
Overweegt u een werknemer op staande voet te ontslaan? Voor een rechtsgeldig ontslag op staande voet moet – onder andere - sprake zijn van een dringende reden. Bij de beoordeling of...
Huurder op de zwarte lijst? Denk aan de AVG!
Als verhuurder hebt u wel eens te maken met huurders aan wie u liever niet nog eens verhuurt, zoals notoire wanbetalers of overlastgevers. Sommige verhuurders hanteren daartoe een...
Arbeidsconflict met uw werknemer? Schakel een mediator in!
Hebt u een arbeidsconflict met uw werknemer? Overweeg mediation in te zetten. Een succesvolle mediation leidt tot oplossing van het conflict. Is de mediation niet succesvol, kan de...
Overgaan tot fusie of splitsing? Kom tijdig in actie!
Meestal vinden fusies of splitsingen van vennootschappen plaats aan het einde van het boekjaar . Hieraan gaat een heel traject vooraf. Zo dient een door alle bestuurders (en...
Reorganiseren? Houd rekening met het afspiegelingsbeginsel!
Als u gaat reorganiseren en daarbij overgaat tot bedrijfseconomisch ontslag van werknemers, bent u gebonden aan het zogenaamde afspiegelingsbeginsel. Dit houdt in dat u de...
